لجنة التنوع والإنصاف والشمول والانتماء

Destination Imagination هي منظمة عادلة وشاملة ، تؤكد على قيمنا الأساسية للاحترام والتعاون والإشراف والمثابرة والنزاهة. في يناير 2021 ، قدمنا fأو نظمت لجنة داخلية في DEIB ، بما في ذلك أعضاء من موظفي DI وجميع مجموعات أصحاب المصلحة الرئيسيين (مجلس الأمناء ، المديرين المنتسبين ، الخريجين ، المتطوعين التشغيليين). قابل الأعضاء أدناه وتعرف على المزيد حول ما يعملون عليه صفحة DEIB.

رينيه رينفيل

مستشار دولي ، Destination Imagination
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: كرسي

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
فتح الوعي بين الناس هو شغف يدفعني إلى جسر الثقافات وإلقاء الضوء على المفاهيم الخاطئة ، بما في ذلك المفاهيم الخاطئة. أنا متحمس لأن أكون جزءًا من منظمة تسير على طريق زيادة الوعي حول DEIB.

ميشيل تاك بوندر ، إسق.

الرئيس التنفيذي (الرئيس التنفيذي) ، Destination Imagination
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو سابق في Oficio

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
تتمثل المهمة التنظيمية لشركة DI في إشعال قوة جميع الشباب ليكونوا قادة مبدعين ومتعاونين في الغد. يرتبط عملنا في DEIB ارتباطًا مباشرًا بتحقيق هذه الرؤية. أعتقد أن ضمان أن يكون كل شاب يمكنه الاستفادة من المشاركة في أي برنامج DI قادر على القيام بذلك أمر بالغ الأهمية لنجاح مؤسستنا. أعلم أن التنوع يعزز كل مؤسسة ، وشركة DI ليست استثناءً. الإمكانيات هائلة ومثيرة للغاية !!

كريس بيسل

مدير التحالفات التربوية والتدريب ، Destination Imagination
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أعتقد أنه يجب أن يحصل جميع الطلاب على فرص تعليمية يقودها الطلاب وأريد أن أفعل كل ما في وسعنا لجعل هذه الفرص متاحة للجميع.

كيلي أكينز

معلم في منطقة كانوتيلو المدرسية المستقلة
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أعتقد أن جميع الطلاب والبالغين لديهم مكان في Destination Imagination. لقد رأيت الأشياء المذهلة التي يمكن أن تفعلها DI لجميع المشاركين وأريد التأكد من أن DI تواصل العمل لجعل الجميع يشعرون بأنهم جزء من هذه المنظمة الرائعة. بصفتي شخصًا يدرس المساواة في الفصول الدراسية بالمدارس الثانوية، فإن ضمان إمكانية الوصول إلى الفصول الدراسية وتحقيق العدالة للطلاب المتنوعين عرقيًا وإثنيًا وثقافيًا ولغويًا واقتصاديًا يعد أولوية في حياتي اليومية. أنا متحمس للعمل مع فريق يرى هذه الرؤية كجزء من منظمة كانت جزءًا مهمًا من حياتي لفترة طويلة. إن كوني جزءًا من لجنة DEIB يمثل فرصة لا تصدق لمواصلة وتعزيز عمل أعضاء اللجنة الذين سبقوني.

شامي كويلو جيرالا

مدير مشروع استراتيجي ومتحدث في المؤتمرات ومعلم وناشط
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟

تتوافق لجنة DEIB في Destination Imagination تمامًا مع شغفي بتنمية الشمولية في الأماكن التي تزدهر فيها وجهات النظر المتنوعة. مع خلفيتي في إدارة المشاريع وتعليم العلوم والتكنولوجيا والهندسة والفنون والرياضيات والدعوة إلى المساواة من خلال بيئات التعلم، أفهم القوة التحويلية لاحتضان وتمكين التنوع والتعاطف والمساواة.

تتوافق DEIB في DI بشكل عميق مع قيمي. أنا متحمس للمساهمة في الاستراتيجيات التي تمكن الأفراد من جميع الخلفيات من المشاركة والنمو والقيادة داخل هذا المجتمع، وتجسيد التغيير الذي أريد رؤيته في العالم. سيتم توفير الفرص للجميع من خلال التعليم والابتكار.

شيريلين سانتوس

المشاريع - وكبير الموارد البشرية
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
يسعدني العمل مع لجنة DEIB لأنها تمثل فرصة لتعزيز التغيير الهادف وخلق بيئة أكثر شمولاً للجميع.
وهذا مهم بالنسبة لي لأنني في بلد أجنبي (قطر) حيث التقيت وعملت مع أشخاص ومواهب من مختلف أنحاء العالم ومن خلفيات وثقافات مختلفة.
إن احتمال التعاون مع أصوات متنوعة لمعالجة الحواجز النظامية وتعزيز المساواة أمر محفز للغاية. أنا شغوف بمساعدة الأفراد على الشعور بالتقدير والاستماع إليهم، وأعتقد أن التركيز القوي على التنوع والمساواة والإدماج والانتماء يمكن أن يعزز ليس فقط رفاهية الفرد ولكن أيضًا الثقافة التنظيمية الشاملة. إن فرصة المشاركة في مناقشات مدروسة وتطوير مبادرات مؤثرة والمساهمة في رؤية مشتركة للشمول هي ما يثير حماسي حقًا بشأن هذا العمل. إن رؤية التأثيرات الإيجابية لهذه الجهود على المجتمعات والأفراد أمر مجزٍ للغاية.
أعتقد أنني سأكون قيمة مضافة للفريق حيث أنني أتمتع بخبرة متنوعة وكنت على اتصال بثقافات مختلفة وسلوكيات ومشاريع تعزز احتضان التنوع كما هو الحال في قطر.

رفقة جاريوك

منسق إداري افتراضي ، INNoVA
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
Destination Imagination has been a part of my life for more than 30 years. I have been a participant, an official, and a Challenge Master. As a person with a disability who uses an electric wheelchair everyday, I feel very passionate about being a part of DEIB. I have encountered resistance to being included because of who I am. Destination Imagination challenged my life. I discovered that I could contribute in a meaningful way even from a wheelchair and when it comes to creativity everyone is equal.

أندرو هيريدج، دكتوراه

أستاذ مساعد في جامعة جنوب المسيسيبي
الضمائر: هو / هو
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
بصفتي خريجًا، أشعر بسعادة غامرة لأنني حصلت على فرصة رد الجميل للمنظمة. أنا شغوف بشدة بالتنوع والمساواة والشمول والانتماء لأنها تتوافق مع اعتقادي الأساسي بأن كل فرد يستحق فرصًا متساوية للنجاح، بغض النظر عن خلفيته. إن التزام Destination Imagination بتعزيز الإبداع والتعاون من خلال الشمول يثير حماسي لأنه يمكّن الناس من الاستفادة من وجهات نظر وتجارب متنوعة بطرق مبتكرة. أعتقد أنه من خلال دعم DEIB، فإننا نخلق بيئات يشعر فيها الأفراد بالتقدير ويمكنهم تقديم ذواتهم الحقيقية، وتعزيز ديناميكيات الفريق وحل المشكلات.

مورجان كريزانيك

فني/مساعد طبي
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أنا متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination لأن البرنامج كان حجر الزاوية في نموي الشخصي، حيث زودني بشعور بالانتماء والمجتمع عندما منعتني القيود المالية من المشاركة في أنشطة أخرى. لقد شكل التركيز الذي توليه DI على الإبداع والتعاون والشمول قيمي وغذّى شغفي بضمان شعور كل طفل بالترحيب وتمكينه من النجاح. لقد سمح لي عملي كمتطوع ومقيم وخبير في التحديات برؤية القوة التحويلية لـ DI في خلق مساحات يتم فيها الاحتفال بالتنوع والمنظورات الفريدة. بصفتي عضوًا في لجنة DEI، فأنا حريص على توسيع نطاق الوصول إلى برامج DI على نطاق دولي، مما يضمن أن يتمكن المزيد من الطلاب - بغض النظر عن خلفيتهم - من العثور على نفس الشعور بالقبول والفرصة التي اختبرتها. من خلال دعم مبادرات DEIB، آمل أن أساعد DI في الاستمرار في تعزيز مجتمع عالمي حيث يتجاوز الإبداع الحواجز ويشعر جميع المشاركين بالتقدير.

المهندس. أوروج سيمين

الرئيس التنفيذي المؤسس المشارك للخدمات الإلكترونية والتكنولوجيات ، الشركة التابعة DIrector DI Pakistan ، الممثل الدولي لمجلس أمناء شركة DI
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: كرسي النائب

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أنا أم لطفلين. كأم ، واجهت حواجز في البيئات المهنية. أعتقد أن السبب الرئيسي هو الصور النمطية والتحيزات: بعض الزملاء والعملاء يحملون صورًا نمطية عن الأمهات دون وعي ، مثل الاعتقاد بأننا أقل التزامًا بعملنا أو أقل قدرة على التعامل مع مسؤوليات الوظيفة المطلوبة. تجعل هذه التحيزات من الصعب على الأمهات التقدم في حياتهن المهنية أو أخذهن على محمل الجد كمحترفين. أنا من المدافعين عن الأمهات وأعتقد ذلك ؛ يمكن للأمهات فعل أي شيء! يسعدني أن أكون جزءًا من DEIB! إنه مثل وجود عائلة كبيرة داعمة. توفر المجموعة إحساسًا بالانتماء للمجتمع والدعم والتأييد والتمثيل للجميع.

كاري هيفنر

مدير UIL وESL وGT وDI - مدرس GT/DI
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أنا مستعدة لإحداث فرق في حياة الأطفال والبالغين. أريد أن أساعد هذا العالم على أن يصبح أكثر تقبلاً وشمولاً لجميع الناس. أطفالنا مختلفون جدًا عما كنا نكبر عليه ويجب على هذا العالم أن ينحني لهم. لن ينحني لهم. من واجبنا أن نكون سفراء لهم ونمهد الطريق لهم.

كاثرين ماري كروسلينج

محامي التقاضي في Heidell, Pittoni, Murphy, & Bach, LLP
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
قبل ثماني سنوات، أردت أن أجد أربعة أو خمسة طلاب آخرين قد يرغبون في تشكيل فريق لابني، لذا طلبت من المدرسة أن تضع نشرة وحقائب ظهر وتسمح لي باستضافة ليلة معلومات غير رسمية. كان في المدرسة 600 طالب في المجموع. حضر أكثر من 150 طالبًا. نصفهم لم يكونوا من الناطقين الأصليين باللغة الإنجليزية. أدركت حينها أن هذا البرنامج أذهل الأطفال من جميع مناحي الحياة المختلفة بمجموعة واسعة من القدرات والاهتمامات. للأسف، لم نتمكن من العثور على عدد كافٍ من مديري الفريق. ولم نتمكن من توظيف مديري فريق مهيمنين باللغة الإسبانية. كانت الفرق التي تم تشكيلها تتمتع برفاهية الوقت، والآباء الذين لديهم وظائف وجداول زمنية مرنة، والأمان المالي الكافي الذي جعل الرسوم قابلة للسداد. لم أنس أبدًا تلك الليلة أو الطلاب الذين لم نتمكن من استيعابهم. رأيت فجوة الإنجاز تحدق بي مباشرة. لقد مرت ثماني سنوات منذ ذلك الحين وما زال لا يوجد برنامج شامل مستدام في منطقتي. لدي فهم جيد للحواجز التي لم نتغلب عليها. إنني أتطلع إلى مشاركة ما أراه وتبادل الأفكار حول كيفية معالجة مشكلات الوصول هذه مع الآخرين.

إيريكا بيجون فينسترا

منسق الخبرات التعليمية في Destination Imagination
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أنا خريجة متحمسة تؤمن بمهمة ورؤية Destination Imagination وترغب في أن يتمكن الجميع من تجربة ما يمكن أن تفعله Destination Imagination. تُعلِّم Destination Imagination الاحترام المتبادل وقبول الآخرين من خلال العمل الجماعي والمنافسة. ولكن، هناك دائمًا مجال للتحسين، والاستمرار في التعلم للقيام بعمل أفضل وأن نكون أفضل. حصلت على درجة الدكتوراه في الأنثروبولوجيا من جامعة آيوا وقمت بالتدريس في التعليم العالي لمدة عقد تقريبًا قبل الانضمام إلى طاقم عمل Destination Imagination، ويسعدني أن أتمكن من جلب تجربتي الحية وخلفيتي التعليمية إلى لجنة DEIB. كما أنني متحمسة جدًا لإعادة عمل DEIB إلى فريق Educational Experiences بينما نواصل السعي لضمان إمكانية الوصول إلى موادنا وإمكانية الوصول إليها من قبل جمهور متنوع قدر الإمكان، حتى نتمكن من الاستمرار في خدمة مجتمعنا ورسالتنا ورؤيتنا بطريقة واسعة وذات مغزى.

كلستيا سميث

مدير التقدم الخيري والاستراتيجية والبنية التحتية
الضمائر: هي / هي
دور اللجنة: عضو

لماذا أنت متحمس لعمل DEIB في Destination Imagination؟
أنا مدافعة مخلصة في Destination Imagination، حيث أعمل على خلق مستقبل أفضل لجميع الشباب. من خلال تبني التزام شخصي بالتعليم الشامل، أسعى جاهدة لمواءمة وتعزيز مهمتنا مع التركيز على التنوع والمساواة والإدماج والانتماء (DEIB). لقد عززت إدارة الحالات الصحية والعصبية المعقدة داخل عائلتي دافعي لتعزيز بيئة تعزز الإبداع والتعاون. متأثرة بتجاربي كامرأة سوداء من الجنوب، أركز على سد الفجوات في التعليم والصحة والتكنولوجيا والمساواة الرقمية. هذا التفاني يغذي جهودي لتطوير استراتيجيات لا تجمع الأموال فحسب، بل تعزز أيضًا المشاركة عبر المجتمعات المتنوعة، مما يمهد الطريق لمستقبل أكثر شمولاً في التعليم.