다양성, 형평성, 포용성 및 소속 위원회

Destination Imagination은 공평하고 포용적인 조직으로 존중, 협력, 청지기 정신, 인내 및 무결성이라는 우리의 핵심 가치를 확인합니다. 2021년 1월, 우리는 fDI 직원 및 모든 주요 이해관계자 그룹(이사회, 계열사 이사, 동문, 운영 자원봉사자)을 포함하여 내부 DEIB 위원회를 구성했습니다. 아래에서 회원들을 만나고 그들이 우리의 작업에 대해 자세히 알아보십시오. DEIB 페이지.

르네 레인빌

국제 컨설턴트, Destination Imagination
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 의자

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
사람들 사이의 인식을 여는 것은 저를 포함하여 문화를 연결하고 잘못된 개념에 빛을 비추는 열정입니다. 저는 DEIB에 대한 인식이 높아지는 길에 있는 조직의 일원이 된 것을 기쁘게 생각합니다.

미셸 턱-폰더, Esq.

데스티네이션 이매지네이션 대표이사(CEO)
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 당연직 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
미래의 창의적이고 협력적인 리더가 되기 위해 모든 청소년의 힘을 점화하는 것이 DI의 조직적 사명입니다. DEIB에서 우리의 작업은 그 비전의 실현과 직접적인 관련이 있습니다. 저는 DI 프로그램에 참여함으로써 혜택을 받을 수 있는 모든 젊은이들이 그렇게 할 수 있도록 하는 것이 우리 조직의 성공에 매우 중요하다고 믿습니다. 나는 다양성이 모든 조직을 향상시키고 DI도 예외가 아니라는 것을 알고 있습니다. 잠재력은 거대하고 매우 흥미진진합니다!!

크리스 베이젤

Destination Imagination의 교육 연합 및 훈련 이사
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 모든 학생들이 학생 주도의 교육 기회에 접근할 수 있어야 한다고 믿으며 그러한 기회를 모든 사람에게 개방하기 위해 우리가 할 수 있는 모든 일을 하고 싶습니다.

켈리 아킨스

Canutillo Independent School District의 교사
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 모든 학생과 성인이 Destination Imagination에서 자리를 차지할 수 있다고 믿습니다. 저는 DI가 모든 참여자를 위해 할 수 있는 놀라운 일들을 보았고, DI가 모든 사람이 이 놀라운 조직의 일부인 것처럼 느낄 수 있도록 작업을 계속하기를 바랍니다. 고등학교 교실에서의 형평성을 연구하는 사람으로서, 인종적, 민족적, 문화적, 언어적, 경제적으로 다양한 학생들에게 교실이 접근 가능하고 공평하도록 하는 것이 일상 생활에서 우선순위입니다. 저는 이 비전을 오랫동안 제 삶에서 매우 중요한 부분이었던 조직의 일부로 보는 팀과 함께 일하게 되어 기쁩니다. DEIB 위원회의 일원이 되는 것은 저보다 먼저 온 위원회 위원들의 작업을 지속하고 강화할 수 있는 놀라운 기회를 제공합니다.

샤미 코엘로 자이라라

전략 프로젝트 디렉터, 컨퍼런스 연사, 교육자 및 활동가
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?

Destination Imagination의 DEIB 위원회는 다양한 관점이 번창하는 공간에서 포용성을 기르려는 저의 열정과 완벽하게 일치합니다. 프로젝트 관리, STEAM 교육, 학습 환경을 통한 형평성 옹호 분야에서의 배경을 바탕으로 저는 다양성, 공감, 평등을 수용하고 강화하는 것의 변혁적 힘을 이해합니다.

DI의 DEIB는 제 가치와 깊이 공명합니다. 저는 모든 배경의 개인이 이 커뮤니티에 참여하고, 성장하고, 이끌 수 있도록 힘을 실어주는 전략에 기여하게 되어 기쁩니다. 제가 세상에서 보고 싶은 변화를 구현하는 것입니다. 모든 사람을 위한 기회는 교육과 혁신에 의해 주도될 것입니다.

셰릴린 산토스

프로젝트 및 Sr. HR
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
DEIB 위원회에서 일하게 되어 기쁩니다. 이는 의미 있는 변화를 촉진하고 모든 사람을 위한 보다 포용적인 환경을 조성할 수 있는 기회이기 때문입니다.
이것은 저에게 중요합니다. 저는 외국(카타르)에 있으며 그곳에서 전 세계의 다양한 배경과 문화를 가진 사람들과 재능 있는 사람들을 만나 함께 일했습니다.
다양한 목소리와 협력하여 체계적 장벽을 해결하고 형평성을 증진할 수 있다는 전망은 엄청나게 동기를 부여합니다. 저는 개인이 소중하게 여겨지고 경청받는다고 느끼도록 돕는 데 열정적이며, 다양성, 형평성, 포용성, 소속감에 중점을 두면 개인의 웰빙뿐만 아니라 전반적인 조직 문화도 향상시킬 수 있다고 믿습니다. 사려 깊은 토론에 참여하고, 영향력 있는 이니셔티브를 개발하고, 포용성에 대한 공유된 비전에 기여할 수 있는 기회가 이 작업에 대해 저를 진정으로 흥분시키는 것입니다. 이러한 노력이 커뮤니티와 개인에게 미치는 긍정적인 효과를 보는 것은 엄청나게 보람 있는 일입니다.
저는 다양한 경험을 가지고 있고 다양한 문화, 사람들의 행동, 그리고 카타르와 같이 다양성을 포용하는 것을 강화하는 프로젝트를 경험했기 때문에 팀에 더 큰 가치를 제공할 수 있을 것이라고 믿습니다.

레베카 개리옥

가상 행정 코디네이터, INNoVA
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
Destination Imagination은 30년 이상 제 삶의 일부였습니다. 저는 참가자, 임원, 챌린지 마스터였습니다. 매일 전동 휠체어를 사용하는 장애인으로서, 저는 DEIB의 일원이 되는 것에 대해 매우 열정적입니다. 저는 제 정체성 때문에 포함되는 데 저항을 겪었습니다. Destination Imagination은 제 삶에 도전했습니다. 저는 휠체어를 타고 있어도 의미 있는 방식으로 기여할 수 있다는 것을 발견했고, 창의성에 관해서는 모든 사람이 동등하다는 것을 알게 되었습니다.

앤드류 헤리지 박사

University of Southern Mississippi의 조교수
대명사: 그/그
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
동문으로서 저는 조직에 보답할 기회를 얻게 되어 기쁩니다. 저는 다양성, 형평성, 포용성, 소속감에 깊은 열정을 가지고 있습니다. 왜냐하면 이는 모든 개인이 배경에 관계없이 성공할 수 있는 동등한 기회를 가져야 한다는 저의 핵심 신념과 일치하기 때문입니다. Destination Imagination이 포용성을 통해 창의성과 협업을 촉진하려는 노력은 사람들이 혁신적인 방식으로 다양한 관점과 경험을 활용할 수 있도록 힘을 실어주기 때문에 저를 설레게 합니다. 저는 DEIB를 옹호함으로써 개인이 소중하게 여겨지고 진정한 자아를 발휘할 수 있는 환경을 조성하여 팀 역학과 문제 해결을 강화할 수 있다고 믿습니다.

모건 크리제넥

의료기술자/보조원
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 Destination Imagination에서 DEIB가 하는 일에 대해 흥분합니다. 이 프로그램은 제 개인적 성장의 초석이 되었고, 재정적 제약으로 다른 활동에 참여할 수 없었을 때 소속감과 공동체 의식을 제공해 주었기 때문입니다. DI가 창의성, 협업, 포용성을 강조하는 방식은 제 가치관을 형성하고 모든 어린이가 환영받고 발전할 수 있는 힘을 갖도록 하는 열정을 불러일으켰습니다. 자원봉사자, 평가자, 챌린지 마스터로서의 제 업무를 통해 다양성과 독특한 관점이 찬양되는 공간을 만드는 데 있어 DI의 변혁적 힘을 직접 볼 수 있었습니다. DEI 위원회의 일원으로서 저는 국제적 규모로 DI 프로그램에 대한 접근성을 확대하여 더 많은 학생들이 배경에 관계없이 제가 경험한 것과 같은 수용감과 기회를 찾을 수 있도록 하기를 간절히 바랍니다. DEIB 이니셔티브를 옹호함으로써 DI가 창의성이 장벽을 초월하고 모든 참여자가 소중하게 여겨진다고 느낄 수 있는 글로벌 커뮤니티를 계속 육성하도록 돕고 싶습니다.

공학 우루지 세민

CEO 공동 창립자 E-Services & Technologies, 제휴 이사 DI 파키스탄, 국제 대표 DI 이사회
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 부회장

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 두 아이의 엄마입니다. 어머니로서 저는 전문적인 환경에서 장벽에 직면했습니다. 주된 이유는 고정관념과 편견 때문이라고 생각합니다. 일부 동료와 고객은 무의식적으로 어머니에 대한 고정관념을 갖고 있습니다. 이러한 편견은 어머니가 경력을 쌓거나 전문가로서 진지하게 받아들여지는 것을 더 어렵게 만듭니다. 저는 엄마의 옹호자이며 그렇게 믿습니다. 엄마는 무엇이든 할 수 있습니다!. 저는 DEIB의 일원이 되어 매우 기쁩니다! 큰 지원 가족이있는 것과 같습니다. 이 그룹은 모두를 위한 공동체 의식, 지원, 옹호 및 대표성을 제공합니다.

캐리 헤프너

UIL, ESL, GT, DI 디렉터 – GT/DI 교사
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 아이들과 어른들의 삶에 변화를 줄 준비가 되었습니다. 저는 이 세상이 모든 사람을 더 수용하고 더 포용적으로 만드는 데 도움을 주고 싶습니다. 우리 아이들은 우리가 자라던 시절과 너무 다르고 이 세상은 그들에게 굴복해야 합니다. 그들은 굴복하지 않을 것입니다. 그들의 대사가 되어 길을 닦는 것이 우리의 일입니다.

캐서린 마리 크로슬링

Heidell, Pittoni, Murphy, & Bach, LLP의 소송 변호사
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
8년 전, 저는 아들을 위해 팀을 구성하고 싶어하는 4~5명의 다른 학생을 찾고 싶어서 학교에 전단지와 백팩을 놓고 비공식적인 정보의 밤을 주최할 수 있을지 물었습니다. 학교에는 총 600명의 학생이 있었습니다. 150명 이상의 학생이 나타났습니다. 절반은 영어가 모국어가 아니었습니다. 그때 저는 이 프로그램이 다양한 능력과 관심사를 가진 모든 계층의 아이들을 매료시킨다는 것을 깨달았습니다. 유감스럽게도 충분한 팀 관리자를 찾을 수 없었습니다. 그리고 스페인계 팀 관리자를 모집할 수 없었습니다. 구성된 팀은 시간적 여유가 있었고, 유연한 직업과 일정을 가진 부모가 있었으며, 비용을 감당할 수 있는 충분한 재정적 안정이 있었습니다. 저는 그날 밤이나 우리가 수용할 수 없었던 학생들을 결코 잊지 못합니다. 저는 성취 격차가 저를 직접 응시하는 것을 보았습니다. 그로부터 8년이 지났지만 여전히 제 학군에는 지속 가능한 포용적 프로그램이 없습니다. 저는 우리가 극복하지 못한 장벽을 잘 알고 있습니다. 저는 제가 보고 있는 내용을 다른 사람들과 공유하고, 이러한 접근성 문제를 해결하는 방법에 대해 브레인스토밍을 하고 싶습니다.

에리카 베군-빈스트라

Destination Imagination의 교육 경험 코디네이터
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 Destination Imagination의 사명과 비전을 믿고 모든 사람이 DI가 할 수 있는 일을 경험할 수 있기를 바라는 열정적인 동문입니다. DI는 팀워크와 경쟁을 통해 타인에 대한 상호 존중과 수용을 가르칩니다. 하지만 개선할 여지가 항상 있고, 더 잘하고 더 나아지기 위해 계속 배울 수 있습니다. 저는 아이오와 대학교에서 인류학 박사 학위를 받았고 DI 직원에 합류하기 전에 거의 10년 동안 고등 교육에서 가르쳤으며, DEIB 위원회에 제 삶의 경험과 교육적 배경을 제공할 수 있어 기쁩니다. 또한 DEIB 작업을 Educational Experiences 팀으로 다시 가져오게 되어 매우 기쁩니다. 저희는 가능한 한 다양한 청중이 저희 자료를 접근하고 접근할 수 있도록 노력하기 때문에, 저희는 계속해서 광범위하고 의미 있는 방식으로 저희 커뮤니티, 저희 사명, 저희 비전에 봉사할 수 있습니다.

클리스티아 스미스

자선 사업 진흥, 전략 및 인프라 부문 이사
대명사: 그녀/그녀
위원회 역할: 회원

Destination Imagination의 DEIB 작업에 왜 열광합니까?
저는 Destination Imagination에서 헌신적인 옹호자로 일하며 모든 젊은이들에게 더 나은 미래를 만들기 위해 노력합니다. 저는 전체적인 교육에 대한 개인적인 헌신을 받아들이고 다양성, 형평성, 포용성, 소속감(DEIB)에 초점을 맞춰 사명을 정렬하고 강화하기 위해 노력합니다. 제 가족 내에서 복잡한 건강 및 신경학적 상태를 관리하면서 창의성과 협업을 촉진하는 환경을 조성하려는 저의 의지가 강화되었습니다. 남부의 흑인 여성으로서의 경험에 영향을 받아 저는 교육, 건강, 기술 및 디지털 형평성 모두에서 격차를 메우는 데 집중하고 있습니다. 이러한 헌신은 기금을 모금할 뿐만 아니라 다양한 커뮤니티에서 참여를 강화하여 교육에서 보다 포용적인 미래를 위한 길을 여는 전략을 개발하려는 저의 노력에 활력을 불어넣습니다.